IT-Fachkräfte in Tunesien

Das Projekt zielt darauf ab, durch die bedarfsgerechte Entwicklung von Kurzqualifizierungen, Hochschulabsolvierenden und IT-Fachkräften den Einstieg in den Arbeitsmarkt zu erleichtern. Insbesondere die Bedarfe von Frauen sollen dabei einbezogen werden, um zur Gendergerechtigkeit beizutragen. Sprachkurse und Migrationsberatungen sollen zudem Wege auf den deutschen/europäischen Arbeitsmarkt aufzeigen. Damit wird dazu beigetragen, in der Region Sfax die Lücke zwischen den grundsätzlich gut ausgebildeten Hochschulabsvolvierenden und IT-Fachkräften und den Anforderungen des tunesischen sowie internationalen Arbeitsmarkts zu schließen.